香港人民廣播電台|香港人網：風蕭蕭,蕭鼓聲中/問乾坤,風也蕭蕭|謎迷香港：蕭遙遊 Podcast. 綺羅堆裡埋神劍，簫鼓聲中老客星。天南地北，問乾坤何處可容狂客？
((轉貼自 http://hkcorporategovernance.blogspot.com))香港董事學會口諗 “公司管治” 教絛訓人的真人” ? 8.6.2007蘋果日報報導, 香港董事學會主席黃紹開Peter Wong話 ”早前該會已經出指引，以後無論邊個董事辭職，除非關連到個人疾病同埋家人，否則一概要公開原因，皆因以「私人理由」辭職已被濫用，要畀股東同大眾有知情權喎” . 邊個濫用呀? 佢自己濫用又話人? 有口話人無口話自己的傢伙? 咁係咪只准官方放火不准民間點燈? 佢自己當年咪曾經就係用「私人理由」辭職 (已即時被聯交所反對退回) 過囉, 佢扮乜野教訓別人? 當年佢自己用「私人理由」辭職 (即時被聯交所反對退回) 的真摰行動代表他作為香港董事學會主席什麼公司管治修維??? 咁同曾經強姦殺人無數的江湖惡魔, 一天發財起來穿西裝打煲呔著晚禮服, 捐點錢扮慈善就個紫荊勛章, 一變身成香港有功德的賢仕? 話說當年, 香港回歸袓國不久, 我打工的公司叫 Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司, 當年聯交所上市編號1182. 在公司上市後一段時間, 股價長期低沈, 有人便建議我地老闆去請一個金魚缸行內吃得開的陀地做我地公司的獨立董事照顧一下, 說金魚缸行內吃得開的陀地佬都善於避開證監會, 好叻打莊, 又同黑白各路莊家有路數, 既可以有此高人打點, 公司股價就好同各股東交待啦, 股東們又可以擺些公司股票去佢間金魚缸行按點現錢使. 因此公司通過請了大福證券的董事總經理黃紹開Peter Wong 做Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的獨立董事. 當年某一日, 股市有傳謠話Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的財政可能不妙. 咁獨立董事黃紹開就立即用「私人理由」辭職, 天要下雨, 娘要嫁人, 要走咪俾佢走囉. 老闆無言接受. 但上市公司獨立董事辭職, 我地公司循例登報紙登啟示及通知聯交所存檔. 報紙登了辭職啟示後才收到聯交所反對當公司有傳謠時黃紹開用「私人理由」辭職. 咁佢無得辭職但辭職啟示又確實登了出街, 咁咪唯有立即再登紙登啟示委任番黃紹開做Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的獨立董事囉! 真係俾佢老人家玩死啦! 你話佢精過鬼驚過頭, 還是他的公司管治修飾呃到人? 一段日子後, 大股東唔玩, 公司賣盤給韓明光. 韓明光入主當然講明會徹換獨立董事和非獨立董事. 講明找李如樑代替做黃紹開獨立董事, 咁黃紹開就可以再用「私人理由」辭職啦! 如何看穿滾友真面目? 各位 “帶眼識人” 好重要呀! 江湖上多的是偽君子, 扮野專家呃神騙錢. 說一套, 做另一套的專業學會專家!Photo :http://appledaily.atnext.com/images/apple-photos/apple/20070608/large/08ba013p.jpg 轉貼自 8.6.2007 蘋果日報: 中 環 在 線 ： 1 董 事 2.68 董 事 銜 香 港 董 事 學 會 早 排 搵 城 大 做 個 調 查 ， 發 現 受 訪 174 間 上 市 成 份 股 公 司 之 中 ， 竟 然 每 名 董 事 平 均 2.68 個 董 事 會 職 務 。 華 華 好 奇 怪 ， 乜 香 港 真 係 咁 少 人 才 咩 ？ 身 兼 多 職 名 士 ， 究 竟 可 以 有 幾 盡 責 ， 為 每 間 個 別 公 司 睇 實 盤 數 先 ？ 辭 職 濫 用 私 人 理 由董 事 學 會 主 席 黃 紹 開 （ Peter ） 解 釋 話 ， 自 從 港 交 所 改 上 市 規 則 ， 加 強 擔 任 董 事 門 檻 ， 要 有 咁 上 下 專 業 資 格 先 收 貨 ， 再 唔 似 以 前 係 人 都 得 ， 而 董 事 職 責 又 加 多 ， 搞 到 冇 乜 人 肯 接 火 棒 ， 全 港 董 事 變 得 供 不 應 求 ， 即 係 話 責 任 港 交 所 度 ， 因 為 交 易 所 要 求 太 嚴 謹 。 佢 相 信 每 名 董 事 都 係 專 業 ， 就 算 百 足 咁 多 爪 ， 都 唔 會 有 利 益 衝 突 ， 只 係 驚 分 身 不 暇 ， 未 必 做 到 最 多 。 可 能 主 席 貴 人 事 忙 ， 董 事 學 會 前 主 席 許 浩 明 ， 舊 年 就 忙 得 滯 而 搭 沉 船 。 身 為 海 域 系 副 主 席 佢 ， 好 遲 先 揭 發 公 司 失 款 醜 聞 ， 但 當 時 已 回 天 乏 術 。 之 不 過 ， 海 域 主 席 葉 劍 波 至 今 未 蒲 頭 ， 老 婆 傅 明 憲 繼 續 出 入 ball 場 ， 勁 多 「 盡 責 」 董 事 以 「 私 人 理 由 」 辭 職 跳 船 ， 可 憐 小 股 東 血 本 無 歸 。 黃 紹 開 噚 日 補 鑊 話 ， 早 前 該 會 已 經 出 指 引 ， 以 後 無 論 邊 個 董 事 辭 職 ， 除 非 關 連 到 個 人 疾 病 同 埋 家 人 ， 否 則 一 概 要 公 開 原 因 ， 皆 因 以 「 私 人 理 由 」 辭 職 已 被 濫 用 ， 要 畀 股 東 同 大 眾 有 知 情 權 喎 。 ------------------------------教你如何利用 “公司管治” . 若然懂得用, “公司管治” 是一塊膛膛皇皇, 呃神騙鬼的大招牌, 幫CEO(和他的管理團隊利益小圈子)蠶食公司招財進自己私人個袋. “公司管治” 是一塊擋箭牌, 也是一個外表美觀的包裝盒掩蔽著內裏不為外人見的醜惡腐敗. 因為有一個外表美觀的包裝盒, 外人的印象就會好就可以向外賣高高的股價. 一般人聽到“公司管治”, 就立即直接聯想, 繼而假定該公司真係有 “真實執行” 和 “有效” 的完善監察制度去監察公司的運作避免管理層作弊, 更會有獨立(無乜利益瓜葛)”可以信賴”的獨立董事去監察及平衡大股東, 管理團隊和小股東的利益. 但在香港咁多奸商和蠱惑CEO操控下的上市公司, 實情會係點? 就講講蠱仔你聽聽: (一)”自己友” 當所謂的獨立董事.大股東和CEO最常用的招數, 是從自己家族有長久生意往來的友好商人/專業人仕或深交摯友中, 挑選一些識撈/識睇大股東和CEO面色的”自己友”當所謂的獨立董事. 咁由獨立董事們組成的薪酬委員會去評定董事會主席和各執行董事的薪酬福利(花紅及平價認股權)時就順順利利要幾多批幾多. 當然最好叫件人力資源總監整色整水, 好似寫電影劇本咁作番份配合劇情的所謂市場薪酬調查報告存檔配合配合. 獨立董事猛加執行董事的薪酬福利(花紅及低價認股權), 咁執行董事都會識做俾獨立董事多多董事袍金回敬. 其實互惠互相照顧! 當公司出現大股東和小股東的利益事務決斷時, 實為自己友的當所謂的獨立董事, 當然暗裡也識做啦. 所以公司管治包裝內的什麼所謂的獨立董事, 所謂的什麼一年只開幾次會議的審計委員會, 薪酬委員會, 信貸委員會…………. 委員會, 都全由CEO一人扯線而矣. 其實咪又係一言堂獨裁統治! (二)有些人誤以為董事會主席和CEO由不同人擔任就係良好的公司管治. 其實, CEO就可以用公司管治這一塊大招牌, 令董事會主席安心把全個公司交由個CEO任鬼舞! 只要cover up做得好, 任他上下其手無皇管啦. 試問董事會在一年365日內只會開幾多次會? 試問一年只開幾次會就可以知曉到乜野和實質管到乜野??? 好比, 假若醫管局的董事會每年只會開4次會, 每次關在醫管局總部的會議室開2小時會, 咁你話醫管局的董事們那知甲醫院前星期一打錯針, 乙醫院前天開錯刀, 丙醫院今天有個院長運用職權謀私利, 丁醫院腐敗大浪費公帑…….? (三)搵股東笨瘋狂發送低廉職員認股權益自己你有無發現上市編號665, 身為金魚缸的大福證券行, 自上市以來的歷年股價升跌時間與其發送低廉職員認股權明益管理層(執行董事和其小圈子利益集團), 及他們換股及在市場拋售換真錢的微妙? 有否有人會在想發送一批低廉職員認股權明益管理層(執行董事和其小圈子利益集團)之前, 先行示意班股市莊家及其友好大, 先放軟股價, 壓底個市價一輪時間, 才膛而皇之咁公佈, 就用前一星期的平均收市價打個拆頭作為認股價發一大批低廉職員認股權明益管理層. 那班自封為金融警察的高薪的聯交所同證監會官僚, 既唔識亦懶鬼理啦. 其實, 若然想未鼓勵職工為公司努力, 就反而應該發高於市價作為認股價的職員認股權証, 去吸引職工為公司努力, 公司業績好, 股價才會好, 他們的職員認股權証才有價值. 但665大福證券行發行的是以市價打個拆頭作為認股價的低廉職員認股權, 咁即係就算公司業績無改進, 他們已先賺硬個折頭啦! 若股價只是因通漲因素而上升, 咁即係就唔使努力為公司賺硬啦!更何放他們會配合友好莊家及其友好大崔到股價高高後才出貨換真錢落自己袋? 那班自封為金融警察的高薪的聯交所同證監會官僚, 既唔識亦懶鬼理啦.(四)刻意保留不合時的條例 665大福證券行的CEO黃紹開, 身為香港政府委任的香港公司法法律改革委員會委員, 也曾任證監會委員會委員, 也曾任聯交所上市委員會委員, 也曾任聯交所理事, 掛過咁威水公職多名, 他做過乜? 有過乜貢獻呀??? …….. 明明知道香港條例的大漏洞而唔去修例? 明知今時今日間間上市公司都用電腦日日結算帳目, 管理層至一大班部門主管經理, 有咁多人日日都會推測到大約該公司盈利如何, 也可推測自己公司公佈業績會如何. 而現今不合時的條例給予公司在結算日至業績公佈日中間很長的時做野, 而只對幾個董事有一小小段業績公佈前的禁止買賣期限制. 咁其實, 間間上市公司都用電腦日日結算帳目, 好好壞壞有咁多人一早可以推測到十之八九喎, 你話有幾多人有咁鬼長時間早知咁多堅料會點? 他為乜明明知道香港條例的大漏洞而唔去修例? 留番黎發財? 可以有更寬裕的時間俾自己合法地出貨入貨? 可以有更寬裕的時間俾自己友合法地出貨入貨? 其實, 他們用扯線的友好口己很足夠做野啦! 小股東們見人地某某學會公司管治獎喎, 就接他們如此這般的貴貨, 冤唔冤枉呀? 係咪俾某某學會害死? 這就是真實的公司管治? 互相抬舉? 俾面派對? 自己友擦自己友鞋? 如此這般就拿到香港董事學會頒發公司管治獎? 如此這般就拿到香港會計師公會頒發公司管治獎? 你會買拿到香港董事學會頒發公司管治獎的公司的股票嗎? 你會買拿到香港會計師公會頒發公司管治獎的公司的股票嗎?
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8.6.2007蘋果日報報導, 香港董事學會主席黃紹開Peter Wong話 ”早前該會已經出指引，以後無論邊個董事辭職，除非關連到個人疾病同埋家人，否則一概要公開原因，皆因以「私人理由」辭職已被濫用，要畀股東同大眾有知情權喎” .
邊個濫用呀? 佢自己濫用又話人? 有口話人無口話自己的傢伙? 咁係咪只准官方放火不准民間點燈? 佢自己當年咪曾經就係用「私人理由」辭職 (已即時被聯交所反對退回) 過囉, 佢扮乜野教訓別人? 當年佢自己用「私人理由」辭職 (即時被聯交所反對退回) 的真摰行動代表他作為香港董事學會主席什麼公司管治修維???
咁同曾經強姦殺人無數的江湖惡魔, 一天發財起來穿西裝打煲呔著晚禮服, 捐點錢扮慈善就個紫荊勛章, 一變身成香港有功德的賢仕?
話說當年, 香港回歸袓國不久, 我打工的公司叫 Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司, 當年聯交所上市編號1182. 在公司上市後一段時間, 股價長期低沈, 有人便建議我地老闆去請一個金魚缸行內吃得開的陀地做我地公司的獨立董事照顧一下, 說金魚缸行內吃得開的陀地佬都善於避開證監會, 好叻打莊, 又同黑白各路莊家有路數, 既可以有此高人打點, 公司股價就好同各股東交待啦, 股東們又可以擺些公司股票去佢間金魚缸行按點現錢使. 因此公司通過請了大福證券的董事總經理黃紹開Peter Wong 做Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的獨立董事.
當年某一日, 股市有傳謠話Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的財政可能不妙. 咁獨立董事黃紹開就立即用「私人理由」辭職, 天要下雨, 娘要嫁人, 要走咪俾佢走囉. 老闆無言接受. 但上市公司獨立董事辭職, 我地公司循例登報紙登啟示及通知聯交所存檔. 報紙登了辭職啟示後才收到聯交所反對當公司有傳謠時黃紹開用「私人理由」辭職. 咁佢無得辭職但辭職啟示又確實登了出街, 咁咪唯有立即再登紙登啟示委任番黃紹開做Ideal Pacific 海德太平洋集團有限公司的獨立董事囉! 真係俾佢老人家玩死啦! 你話佢精過鬼驚過頭, 還是他的公司管治修飾呃到人?
一段日子後, 大股東唔玩, 公司賣盤給韓明光. 韓明光入主當然講明會徹換獨立董事和非獨立董事. 講明找李如樑代替做黃紹開獨立董事, 咁黃紹開就可以再用「私人理由」辭職啦!
如何看穿滾友真面目? 各位 “帶眼識人” 好重要呀! 江湖上多的是偽君子, 扮野專家呃神騙錢. 說一套, 做另一套的專業學會專家!
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轉貼自 8.6.2007 蘋果日報:
中 環 在 線 ： 1 董 事 2.68 董 事 銜
香 港 董 事 學 會 早 排 搵 城 大 做 個 調 查 ， 發 現 受 訪 174 間 上 市 成 份 股 公 司 之 中 ， 竟 然 每 名 董 事 平 均 2.68 個 董 事 會 職 務 。 華 華 好 奇 怪 ， 乜 香 港 真 係 咁 少 人 才 咩 ？ 身 兼 多 職 名 士 ， 究 竟 可 以 有 幾 盡 責 ， 為 每 間 個 別 公 司 睇 實 盤 數 先 ？
辭 職 濫 用 私 人 理 由
董 事 學 會 主 席 黃 紹 開 （ Peter ） 解 釋 話 ， 自 從 港 交 所 改 上 市 規 則 ， 加 強 擔 任 董 事 門 檻 ， 要 有 咁 上 下 專 業 資 格 先 收 貨 ， 再 唔 似 以 前 係 人 都 得 ， 而 董 事 職 責 又 加 多 ， 搞 到 冇 乜 人 肯 接 火 棒 ， 全 港 董 事 變 得 供 不 應 求 ， 即 係 話 責 任 港 交 所 度 ， 因 為 交 易 所 要 求 太 嚴 謹 。 佢 相 信 每 名 董 事 都 係 專 業 ， 就 算 百 足 咁 多 爪 ， 都 唔 會 有 利 益 衝 突 ， 只 係 驚 分 身 不 暇 ， 未 必 做 到 最 多 。
可 能 主 席 貴 人 事 忙 ， 董 事 學 會 前 主 席 許 浩 明 ， 舊 年 就 忙 得 滯 而 搭 沉 船 。 身 為 海 域 系 副 主 席 佢 ， 好 遲 先 揭 發 公 司 失 款 醜 聞 ， 但 當 時 已 回 天 乏 術 。 之 不 過 ， 海 域 主 席 葉 劍 波 至 今 未 蒲 頭 ， 老 婆 傅 明 憲 繼 續 出 入 ball 場 ， 勁 多 「 盡 責 」 董 事 以 「 私 人 理 由 」 辭 職 跳 船 ， 可 憐 小 股 東 血 本 無 歸 。
黃 紹 開 噚 日 補 鑊 話 ， 早 前 該 會 已 經 出 指 引 ， 以 後 無 論 邊 個 董 事 辭 職 ， 除 非 關 連 到 個 人 疾 病 同 埋 家 人 ， 否 則 一 概 要 公 開 原 因 ， 皆 因 以 「 私 人 理 由 」 辭 職 已 被 濫 用 ， 要 畀 股 東 同 大 眾 有 知 情 權 喎 。
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教你如何利用 “公司管治” .
若然懂得用, “公司管治” 是一塊膛膛皇皇, 呃神騙鬼的大招牌, 幫CEO(和他的管理團隊利益小圈子)蠶食公司招財進自己私人個袋. “公司管治” 是一塊擋箭牌, 也是一個外表美觀的包裝盒掩蔽著內裏不為外人見的醜惡腐敗. 因為有一個外表美觀的包裝盒, 外人的印象就會好就可以向外賣高高的股價.
一般人聽到“公司管治”, 就立即直接聯想, 繼而假定該公司真係有 “真實執行” 和 “有效” 的完善監察制度去監察公司的運作避免管理層作弊, 更會有獨立(無乜利益瓜葛)”可以信賴”的獨立董事去監察及平衡大股東, 管理團隊和小股東的利益. 但在香港咁多奸商和蠱惑CEO操控下的上市公司, 實情會係點? 就講講蠱仔你聽聽:
(一)”自己友” 當所謂的獨立董事.
大股東和CEO最常用的招數, 是從自己家族有長久生意往來的友好商人/專業人仕或深交摯友中, 挑選一些識撈/識睇大股東和CEO面色的”自己友”當所謂的獨立董事. 咁由獨立董事們組成的薪酬委員會去評定董事會主席和各執行董事的薪酬福利(花紅及平價認股權)時就順順利利要幾多批幾多. 當然最好叫件人力資源總監整色整水, 好似寫電影劇本咁作番份配合劇情的所謂市場薪酬調查報告存檔配合配合. 獨立董事猛加執行董事的薪酬福利(花紅及低價認股權), 咁執行董事都會識做俾獨立董事多多董事袍金回敬. 其實互惠互相照顧!
當公司出現大股東和小股東的利益事務決斷時, 實為自己友的當所謂的獨立董事, 當然暗裡也識做啦.
所以公司管治包裝內的什麼所謂的獨立董事, 所謂的什麼一年只開幾次會議的審計委員會, 薪酬委員會, 信貸委員會…………. 委員會, 都全由CEO一人扯線而矣. 其實咪又係一言堂獨裁統治!
(二)有些人誤以為董事會主席和CEO由不同人擔任就係良好的公司管治. 其實, CEO就可以用公司管治這一塊大招牌, 令董事會主席安心把全個公司交由個CEO任鬼舞! 只要cover up做得好, 任他上下其手無皇管啦. 試問董事會在一年365日內只會開幾多次會? 試問一年只開幾次會就可以知曉到乜野和實質管到乜野??? 好比, 假若醫管局的董事會每年只會開4次會, 每次關在醫管局總部的會議室開2小時會, 咁你話醫管局的董事們那知甲醫院前星期一打錯針, 乙醫院前天開錯刀, 丙醫院今天有個院長運用職權謀私利, 丁醫院腐敗大浪費公帑…….?
(三)搵股東笨瘋狂發送低廉職員認股權益自己
你有無發現上市編號665, 身為金魚缸的大福證券行, 自上市以來的歷年股價升跌時間與其發送低廉職員認股權明益管理層(執行董事和其小圈子利益集團), 及他們換股及在市場拋售換真錢的微妙?
有否有人會在想發送一批低廉職員認股權明益管理層(執行董事和其小圈子利益集團)之前, 先行示意班股市莊家及其友好大, 先放軟股價, 壓底個市價一輪時間, 才膛而皇之咁公佈, 就用前一星期的平均收市價打個拆頭作為認股價發一大批低廉職員認股權明益管理層. 那班自封為金融警察的高薪的聯交所同證監會官僚, 既唔識亦懶鬼理啦. 其實, 若然想未鼓勵職工為公司努力, 就反而應該發高於市價作為認股價的職員認股權証, 去吸引職工為公司努力, 公司業績好, 股價才會好, 他們的職員認股權証才有價值. 但665大福證券行發行的是以市價打個拆頭作為認股價的低廉職員認股權, 咁即係就算公司業績無改進, 他們已先賺硬個折頭啦!
若股價只是因通漲因素而上升, 咁即係就唔使努力為公司賺硬啦!
更何放他們會配合友好莊家及其友好大崔到股價高高後才出貨換真錢落自己袋? 那班自封為金融警察的高薪的聯交所同證監會官僚, 既唔識亦懶鬼理啦.
(四)刻意保留不合時的條例
665大福證券行的CEO黃紹開, 身為香港政府委任的香港公司法法律改革委員會委員, 也曾任證監會委員會委員, 也曾任聯交所上市委員會委員, 也曾任聯交所理事, 掛過咁威水公職多名, 他做過乜? 有過乜貢獻呀??? …….. 明明知道香港條例的大漏洞而唔去修例? 明知今時今日間間上市公司都用電腦日日結算帳目, 管理層至一大班部門主管經理, 有咁多人日日都會推測到大約該公司盈利如何, 也可推測自己公司公佈業績會如何. 而現今不合時的條例給予公司在結算日至業績公佈日中間很長的時做野, 而只對幾個董事有一小小段業績公佈前的禁止買賣期限制. 咁其實, 間間上市公司都用電腦日日結算帳目, 好好壞壞有咁多人一早可以推測到十之八九喎, 你話有幾多人有咁鬼長時間早知咁多堅料會點? 他為乜明明知道香港條例的大漏洞而唔去修例? 留番黎發財? 可以有更寬裕的時間俾自己合法地出貨入貨? 可以有更寬裕的時間俾自己友合法地出貨入貨? 其實, 他們用扯線的友好口己很足夠做野啦!
小股東們見人地某某學會公司管治獎喎, 就接他們如此這般的貴貨, 冤唔冤枉呀? 係咪俾某某學會害死?
這就是真實的公司管治?
互相抬舉? 俾面派對? 自己友擦自己友鞋? 如此這般就拿到香港董事學會頒發公司管治獎? 如此這般就拿到香港會計師公會頒發公司管治獎?
你會買拿到香港董事學會頒發公司管治獎的公司的股票嗎? 你會買拿到香港會計師公會頒發公司管治獎的公司的股票嗎?